Ontário lança programa que oferece até $28,000 para investir em nova carreira

Programa Segunda Carreira oferece suporte para trabalhores impactados pela COVID-19 a investir em estudo e treinamento para setores de alta demada.

Que a pandemia trouxe várias mudanças na economia mundial, não é novidade. O Canadá, por sua vez, vem tentando, através de subsídios em desenvolvimento de profissionais, suprir a falta de trabalhadores qualificados em determinadas áreas.

Uma nova pesquisa da The Harris Poll, encomendada pela empresa de recrutamento Express Employment Professionals, mostra que as empresas canadenses continuam desesperadas por trabalhadores e têm cada vez mais dificuldade para preencher cargos vagos.

Oitenta e quatro por cento das empresas dizem que esperam enfrentar problemas de contratação neste próximo ano, com quase um terço relatando que atualmente têm vagas abertas mas que não conseguem encontrar ninguém para preencher.


Entre as razões que os empregadores citam para a crise de contratações estão problemas com a avaliação das habilidades dos funcionários em potencial e mais competição no mercado de trabalho. As empresas também dizem que estão enfrentando uma lacuna de habilidades com pessoas sem experiência e habilidades físicas e pessoais. E algumas empresas dizem que ninguém está se inscrevendo.

“Há uma enorme lacuna entre as habilidades que os candidatos a empregos possuem e as que as empresas precisam, especialmente em profissões especializadas e empregos fisicamente exigentes”, disse Brent Pollington, proprietário de uma franquia Express em Vancouver. “O sentimento no mercado dos empregadores agora é que essas pessoas estão lá, mas ainda estão em casa para receber o Benefício do Governo ou o Seguro Desemprego”.

A partir desta dificuldade, o Premie de Ontário,Doug Ford, anunciou na última segunda, 22,  a expansão do programa Segunda Carreira. Este programa oferece ajuda aos trabalhadores demitidos a pagarem as mensalidades e despesas de subsistência. O programa é exclusivo para aqueles que foram demitidos em setores mais impactados pelo COVID-19 desde 1º de março de 2020 e ajuda a estas pessoas investirem em estudos e treinamentos para encontrar trabalho em setores de alta demanda.

O que a segunda carreira oferece:


O governo ajudará com até $ 28,000 para custos, incluindo:

  • mensalidade
  • livros
  • manuais, apostilas ou outros custos de instrução
  • transporte
  • subsídio básico de vida (máximo de $ 500 por semana)

Financiamento adicional pode estar disponível para:

  • creches
  • apoios relacionados a deficiência

Como você se qualifica para o programa de Segunda Carreira?

Você se qualifica para o Segunda Carreira se:

  • você foi demitido e não está trabalhando atualmente,
  • você foi demitido e está trabalhando em um emprego temporário apenas para cobrir custos
  • Se você está recebendo Seguro Desemprego (EI), ou já o fez, também pode se inscrever.

Duração dos programas de estudo

O programa  Segunda Carreira visa ajudar as pessoas a se reintegrarem à força de trabalho rapidamente. É por isso que o programa está se concentrando no apoio a programas de treinamento que duram 52 semanas ou menos.

As pessoas que desejam frequentar o treinamento por mais de um ano podem se inscrever no Programa de Assistência ao Estudante de Ontário (OSAP) para obter uma combinação de bolsas e empréstimos para ajudá-las a pagar por sua educação pós-secundária.

Caso você queira saber mais detalhes sobre este programa, basta acessar o site ontario.ca/page/second-career, que possui todas as informações e dá detalhes de como se inscrever para o mesmo.


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Fontes: 

https://www.blogto.com/city/2021/11/ontario-give-you-28k-train-for-new-career/?fbclid=IwAR2hMgkW2P8onB9MbMKB0hvTdR-j8UbYAeBAV3Orx_rvoI7IUSWskpBF8oc

https://www.ontario.ca/page/second-career

https://financialpost.com/executive/executive-summary/posthaste-the-labour-shortage-in-canada-is-getting-worse-companies-say

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